Desenvolve liderança, tomada de decisão estratégica e gestão de
mudanças, com ênfase na criação de um ambiente de trabalho positivo.
Fortalece habilidades de gestão, comunicação e motivação de equipas, promovendo um ambiente de trabalho feliz e produtivo.
Aumenta eficácia nas vendas, negociação e relacionamento com colegas e clientes.
Levantamento detalhado das necessidades e desafios das empresas através de entrevistas e questionários.
Criação de planos de ação específicos para cada empresa, com base nos resultados da análise de necessidades, incluindo a promoção da Felicidade no trabalho.
Execução dos programas de coaching e formação, com monitorização contínua e ajustes conforme necessário.
Medição dos resultados e impacto dos programas, garantindo que os objetivos definidos foram alcançados.
Estratégias personalizadas para promover o crescimento a longo prazo, melhorando habilidades e competências dos colaboradores e aumentando a felicidade no trabalho.
Desenvolvimento de um ambiente de trabalho motivador e colaborativo, promovendo os resultados, a satisfação e o bem-estar dos colaboradores, que resulta em menores custos de recrutamento e formação e num clima organizacional positivo.
Preparação das empresas para enfrentar desafios e aproveitar oportunidades no mercado, com equipas e colaboradores felizes e motivados.
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©2025 Raquel Gonçalves
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